Seit dem Wintersemester 2024/2025 gibt es an der Business School ein Mentoring-Programm für Studierende im 3. und 4. Semester, die eine gewisse ECTS-Punktegrenze erfolgreich überschritten haben. Alle Studierenden, die für das Mentoring-Programm infrage kommen, erhalten eine Einladung zurTeilnahme.

Durch die Teilnahme am Mentoring-Programm haben Studierende die Möglichkeit, von der Erfahrung und dem Wissen unserer Absolventinnen und Absolventen zu profitieren und Unterstützung für ihren akademischen und künftigen beruflichen Weg zu erhalten.

Was ist Mentoring?

Mentoring ist eine Beratungsbeziehung, bei der Absolventinnen und Absolventen der Business School – als sogenannte “Mentorinnen” und “Mentoren” – Sie als Studierende – in der Rolle der “Mentees” – in Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen. 

Eine Mentorin oder ein Mentor teilt eigene Erfahrungen und Kenntnisse, um Ihnen dabei zu helfen, Ihre Ziele zu erreichen. Die Mentorin oder der Mentor ist eine Art persönlicher Coach, der Sie dabei unterstützt, Ihre Studienzeit zu gestalten. Er berät Sie im Hinblick auf Ihre Studien- und Karriereplanung, z. B. bezüglich Praxis- oder Auslandssemester, sowie zu Ihrer persönlichen Entwicklung. 

Wer erhält eine Einladung zur Teilnahme?

Eingeladen werden Bachelorstudierende aller BWL-Studiengänge sowie des Wirtschaftsrechts im 3. Fachsemester, die 50 oder mehr ECTS erbracht haben, und Bachelorstudierende im 4. Fachsemester, die 75 oder mehr ECTS erbracht haben. 

Welche Vorteile hat Mentoring?

• Persönliche Entwicklung
  Unterstützung bei der Identifizierung und Entwicklung von individuellen Stärken und Schwächen
• Karriereplanung und Netzwerkaufbau
  Beratung für den beruflichen Werdegang durch berufserfahrene Mentorinnen und Mentoren, die Studierenden auf Basis ihrer Netzwerke weitere Kontakte für die künftige Karriere ermöglichen können
• Beratung zu wichtigen Entscheidungen des Studiums
  Tipps und Hilfestellung bei der Vorbereitung des Praxissemesters, sowie ggf. Beratung zur Entscheidung für ein Auslandssemester

Wer sind die Mentorinnen und Mentoren?

Für jeden Studiengang gibt es eine Liste von Mentorinnen und Mentoren, die entweder selbst im Studiengang studiert haben oder als Absolventinnen und Absolventen eines anderen Studiengangs der Business School zwischenzeitlich in diesem Arbeitsfeld tätig sind. 

Jede/r Studierende kann auf Basis dieser Liste Präferenzen für Wunschmentorinnen bzw. -mentoren angeben. Über ein Matching-Verfahren erfolgt dann die Zuordnung von Mentor/in zu Mentee. Über Präferenzen und den Matching-Algorithmus wird sichergesteltt, dass die Interessen und Ziele von Ihnen als Mentee bestmöglich mit den Erfahrungen und Kompetenzen der Mentorin oder des Mentors übereinstimmen.

1. Bewerbung
   Studierende, die zum Mentoring-Programm eingeladen werden, können sich über die Moodle-Plattform für die Teilnahme am Programm anmelden. Den Link zur Registrierung und den Einschreibeschlüssel finden Sie in der Einladungsmail.
    
2. Angabe von Präferenzen
   Nach der Registireung können Sie die Liste der Mentorinnen und Mentoren in Moodle einsehen und dort Ihre Präferenzrangfolge angeben.
    
3. Information über Zuordnung
   Nach Ablauf der Bewerbungsfrist werden die Mentorinnen und Mentoren den registrierten Mentees zugeordnet. Ist die Zuordnung erfolgt, erhalten die Mentees, Mentorinnen und Mentoren eine Mail mit den Kontaktdaten des jeweiligen Mentoring-Partners.
    
4. Kontaktaufnahme durch Mentees
   Sobald die Mentees die Kontaktdaten ihrer Mentorin oder Ihres Mentors erhalten haben, können sie den Konntakt aufnehmen und die Mentoringbeziehung starten.
    
5. Erster Gesprächstermin
   Der erste Termin für ein gemeinsames Gespräch zwischen Mentee und Mentorin oder Mentor sollte im November oder Dezember stattfinden. Im ersten Gespräch definieren Mentee und Mentorin oder Mentor gemeinsam ihre Ziele und Erwartungen. Dieses Gespräch kann digital oder persönlich stattfinden.
    
6. Regelmäßiger Austausch
   Mentee und Mentorin oder Mentor legen gemeinsam fest, in welchen Abständen Sie Kontakt halten. Insgesamt sollten während der einjährigen Mentoringbeziehung 3-4 digitale oder persönliche Gespräche stattfinden.
    
7. Ende des Mentoring-Programms
   Das Mentoring-Programm umfasst ein Studienjahr bzw. zwei Semester und endet jeweils zum 31. August mit Ende des Sommersemesters. Wenn Mentee und Mentorin oder Mentor danach den Kontakt halten und die Mentoringbeziehung weiterführen möchten, ist das mit individueller Absprache natürlich möglich.

Wenn Sie Fragen zum Mentoring-Programm haben, schreiben Sie uns: business-school(at)hs-pforzheim(dot)de